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2006年济宁市外经贸工作要点
2006-01-21 16:28  文章来源:济宁市外经贸局
文章类型:原创  内容分类:其它

  2006年是实施“十一五”计划的开局之年,也是贯彻落实科学发展观,巩固和扩大我市招商引资成果、保持各项外经贸指标快速增长的关键一年,做好2006年外经贸工作,对于提高我市对外开放水平,促进全市国民经济快速发展,具有十分重要的意义。

  2006年全市外经贸工作的指导思想是:以科学发展观统领外经贸发展全局,继续举全市之力扩大开放,按照“突出重点、分类指导、整体推进、加快发展”的原则,扩展规模,提高质量,大力开展招商引资,积极调整出口产品结构,加快实施“走出去”战略,在更大范围、更宽领域、更高层次上参与国际经济合作与竞争,确保外经贸站在新起点,实现新发展。

  2006年全市外经贸奋斗目标是:直接利用外资(FDI)3.5亿美元,增长40%;外贸进出口完成23.3亿美元,增长25%,其中外贸出口15亿美元,增长30%;外经各项指标增长20%。着力提高外经贸对经济社会发展的贡献率。

  一、着力提高利用外资质量和水平

  1、建立完善利用外资目标管理和评价体系。实行新的利用外资指标通报制度,增加外资登记注册率、外资到位率、大项目、外资企业出口等项指标。注重在引资工作中趋利避害、规避风险,注重引导国际战略投资者重组和激活国有企业、公共基础设施等资本要素。完善利用外资统计管理体系,规范统计工作。建立完善大项目调度协调体系,对外资额500万美元以上的大项目实行定期通报制度,全过程协调解决存在的困难和问题。

  2、开展推动县域利用外资上台阶活动。大力实施“东部突破兖州,西部突破嘉祥”的县域协调发展战略。膨胀兖州、邹城、曲阜及高新区直接利用外资总量,加快曲阜新区、嘉祥、鱼台、梁山、汶上招商引资步伐,扩大微山、金乡、泗水出口规模及名牌优势,提高市中区、任城区外向型经济比重,做到东西部均衡发展、协调发展。全市县域外经贸占比达到70%以上。

  3、继续加快制造业利用外资步伐。坚持扩大外资规模、优化外资结构,更加注重引进外资促进我市产业结构升级和技术创新,更加注重引导外资集聚和集群式发展。紧紧围绕国家级工程机械基地、专用汽车及零部件生产基地、纺织新材料产业基地、生物技术产业基地及煤化工等五大产业基地建设,筛选、提报、论证、推介项目,拿出优势企业、优势产品开展与国外企业对接合作,做大龙头企业。突出山推股份、小松山推、伊顿液压、重汽商用车、如意科技、樱花纺织、德源纱厂、太阳纸业、银河集团、雅士佳联诚、明治鲁抗制药、德固赛、菱花集团、雪花集团、胜利股份、兖矿集团、济矿集团、里能集团、英克莱集团等企业的招商,发展为其配套的上下游外资项目。

  4、突破城市基础设施对外招商。重点推动市供水集团与香港中华煤气的城市污水处理项目、市煤气公司与香港中华煤气的城市供气项目、市供水集团与香港互标公司的城市供水项目的合作进度,加快县域公用设施对外合资合作进程。同时,推出城市供热、道路等一批公用设施项目向外商推介。进一步推动开放城市建设市场,引进国外客商参与城市开发建设。

  5、着力服务业对外开放。把商贸、旅游、物流作为我市服务业开放的三大着力点,推出一批大型商贸企业对外合资,引进嫁接国际知名商业品牌来我市开展联合经营。引进国外知名集团、开发“三孔”“四孟”“水浒”“运河”“湖区湿地”“北湖”等旅游资源,建设旅游设施,推动文化名市建设。重点推动北湖旅游区建设项目。围绕制造业发展现代服务业,积极承接国际服务业产业转移和服务外包,吸引国外第三方物流企业落户。

  6、加大农业等领域对外招商力度。重点推出20个产业化经营项目对外招商,吸引外商投资特色基地和龙头企业建设。同时,在文化、教育、卫生、体育等行业,逐一落实招商引资目标,引导外商投资参与建设与经营。重点推动大型体育中心、会展馆、合资医院、曲阜孔子博物馆、明古城修复、青年修学会馆、国际学校等项目。

  7、实现对欧美招商新突破。加强欧美企业通行的股权置换的引资研究,鼓励我市大企业与国外企业相互参股,优势互补,利益共享,实现双赢。坚持靠强联大,双轮驱动,根据发展需要,一手抓世界500强,一手抓全球同行业领先企业,帮助企业寻找掌握同行业领先技术的欧美企业进行对接。积极引导我市企业参与欧美投资项目的上下游配套。发挥现有欧美投资企业的增资潜力,引导企业增资扩股。重点抓好意大利倍耐力、美国国际纸业、荷兰帕特等公司投资项目的外资到位。盯紧美国伊顿EP、固特异,德国德固赛、格林、西门子,意大利倍耐力、萨维奥等公司的投资动态,续上新项目。推进瑞士、奥地利、法国、英国、丹麦等国家合资合作项目。

  8、继续巩固和扩大对日韩、港台招商成果。在对日合作方面,以工程机械为中心,吸引日本关西山东友好协会、小松绿会会员企业等日本机械类企业参与我市工程机械基地建设;以生物技术为中心,推动日本明治制果、味之素、爱利斯达等公司扩大投资;以纺织新材料为中心,推动日本东棉等项目的落地建设;以煤化工为中心,吸引日本伊藤忠、丸红、三井物产、西日本制铁等公司的投资合作。在对韩合作方面,加强与韩国中小企业协会、韩国贸易振兴公社、中韩生产力促进中心等商协会的联络,吸引更多的韩国中小项目落地,做好希捷、大象等韩国企业的投资服务工作,实现对韩招商新突破。积极承接“台资北移”,大力推动香港服务业招商。

  9、加快外资并购和境外上市。抓住国家出台的允许外商战略性投资A股市场的新机遇,结合上市公司股权分置改革,吸引境外大企业对我市兖煤、山推、鲁抗等3家A股上市公司进行战略性投资。引导更多的企业到境外上市,重点推动济宁电化、鲁抗晨欣、宏河集团、恒泰玻璃纤维、兖州合金钢等企业到香港、新加坡、马来西亚金融市场上市融资。

  10、突出企业招商主体。开展“双百对接”招商活动,选择百家骨干企业与国外关联度较高的百家大公司开展全方位合作。抓住企业改制重组的时机,有目标地选择资本实力强、市场网络健全的国外大公司与我市企业开展对接洽谈。积极支持并组织民营企业广泛参与各类招商引资活动,帮助指导与外商直接洽谈,争取更多的民营企业与外资结盟。充分发挥国际商会的作用,推动企业自我加压、纵跨横联,不断提高国际化水平。

  11、创新招商方式。建立政府为主导、企业为主体,政府高层推动、部门协调配合、专业促进机构参与的投资促进机制。注重发挥已有经贸合作关系以及我驻外使领馆、海外驻华商务机构、商会、海外华侨组织的作用,选择一批联络人及中介代理,做到任务目标化、落实责任化、招商常年化。突出产业特色招商、专业专案招商、网上招商和“以外引外”的委托代理招商。研究实施外资、外贸、外经“三外”结合的招商方式。

  12、积极组织参加国内外招商活动。国外活动,拟参加省外经贸厅、省贸促会组织的赴欧美、日韩、香港、台湾、东南亚等地区的招商促进活动;重点推介工程机械、汽车配件、城市公用设施、旅游等合作项目,寻求与国际知名企业的并购投资。国内活动,重点参加国家和省在厦门、青岛、深圳等地举办的投资活动。创新办会方式,努力办好国际孔子文化节对外经贸洽谈会。

  13、加强对外商投资企业的管理和服务。一是做好后招商工作,重点做好30家规模较大、产品配套链长的外商投资企业工作,帮助分析市场,帮助寻找新项目和上下游产品,督促增资扩股。二是加强对重点外商投资企业的调度,重点调度30家外商投资企业的进出口、经济效益、增资扩股等指标,使之成为我市经济发展的支撑力量。三是全面推进网上联合年检,确保企业参检率达到90%以上。四是切实抓好外商投资企业的注册率、出资率和增资率,及时协调解决外商投资企业遇到的困难和问题。五是建立市县二级联动的外商投资企业动态管理系统

  二、着力转变外贸增长方式

  14、加快构筑大外贸格局。重点抓好外贸出口的“345”工程,推动30家重点外贸出口企业、40家重点外商投资企业和50家重点民营企业出口。加强出口队伍建设,力争新批获权进出口企业100家。对获权尚未有出口业绩的企业,进行全面调研,查找原因,帮助解决运行中存在的问题,扩大外贸进出口规模。切实转变贸易增长方式,发挥贸易行业协会的促进作用,进一步完善调度会制度,完善涉外部门联席会议制度,发挥各涉外部门的作用,积极争取外贸企业利益,保护企业合法权益。

  15、加快优化调整出口商品结构。支持和鼓励企业加大新产品的开发研制,扩大高新技术产品、高附加值含量产品的出口;巩固拓展纺织服装、工程机械、五金制品和以大蒜为主的农副产品等特色产业出口;加快生物制药、化工、煤焦化、抗生素药品出口,促进水湖产品、畜产品、建材、礼品玩具出口,培育更多的出口主导产业。紧紧抓住山东确定建设济宁医药出口基地的机遇,整合我市医疗企业出口资源,相互利用销售网络,壮大我市医药产品出口规模。

  16、努力突破机电和高新技术产品出口对全市机电和高新技术产品出口情况摸清底子,量化出口指标。重点培育20家机电、高新技术产品骨干出口企业,争取全市机电产品和高新技术产品出口增长25%和35%,占全市出口总额的比重达到25%和9%。从我市现有的出口商品中,重点培育10—20个出口名牌,争取尽可能多地列入国家和省名牌出口商品。鼓励企业开展境外商标注册、专利申请、质量体系认证。

  17、高度重视加工贸易。充分发挥曲阜保税仓库作用,依托我市产业基础和优势,加快培育发展汽车及汽车配件、机械加工、纺织服装、新材料等辐射带动作用较强、产业链长的加工贸易基地。重点引进扶持规模大、附加值高的加工贸易项目,进一步做大做强。促进加工贸易企业提高生产技术水平和配套能力,创立自主品牌。

  18、更加重视进口工作。加大关键技术和设备的进口,提高消化吸收创新能力,促进生产能力和生产工艺水平、产品质量的提升,推进我市产业结构调整和升级。

  19、积极组织企业参加国内外贸展活动。国内活动,重点组织参加明年春季、秋季两届广交会、华交会、南宁中国东盟博览会;国外活动,有选择、有重点地组织参加国家和省统一组织的日本中国商品展,美国、欧盟纺织品、食品展,俄罗斯、中东等地区的知名展会。积极组织企业参加中东、东盟、俄罗斯、非洲等地区的专业性展览会,努力开拓新兴市场。

  20、加强对出口企业的政策宣传和引导。密切关注国内外贸易政策和动态,高度关注欧美日食品卫生安全标准最新动态,结合省里部署,开展集中培训。重点跟踪分析日本即将实行的“肯定列表制度”对农产品出口的影响,提出对策。密切关注纺织服装欧美设限的进展情况,加强纺织品配额招投标工作培训与指导,及时向企业通报有关信息。指导建立纺织品和农产品行业协会,加强行业自律,规范出口经营秩序。完善与重点农产品、纺织服装出口企业联系机制。

  21、加强出口企业出证认证工作。市贸促会认真做好出口货物原产地证签发和认证工作,举办二批原产地证申领员、手签员培训班,提高签证办证质量和水平。力争我市出口企业原产地证网上申签率达90%以上,全年签证量增长25%。

  三、着力推动实施“走出去”战略

  22、加快传统优势产业开展战略性投资推动我市纺织、服装、农机、电机、食品加工等传统优势产业在全球范围内配置资源,开展国际化生产经营,规避日益增多的贸易摩擦和贸易壁垒。抓住国家将在部分周边国家和非洲设立若干个境外加工区的机遇,借鉴临沂市在国外设立批发中心的经验,尽快推动和组织一批优势企业开展技术合作、散件组装、加工装配、合资办厂、中转销售。

  23、加快海外投资项目建设。努力办好兖矿集团、如意科技、樱花纺织、济宁车轮厂、鲁抗集团等企业在国外的合作项目,推动我市矿业开采、纺织服装等优势长线产业的境外转移,以境外投资带动相关物料的出口和劳务输出。

  24、加快海外承包工程进度。发挥好我市大企业、大集团“走出去”的优势,加快兖矿集团委内瑞拉铁路复新工程进度,通过与我驻外使馆经商处以及已建成的信息渠道等多种形式,积极开拓市场,承揽项目,带动相关人、物、设备的海外转移,提高我市对外承包工程的水平。帮助企业争取国家援外资金、出口买方(卖方)信贷、商业贷款,带资承揽总承包项目。

  25、加大外派劳务力度。在办好原有劳务企业的基础上,帮助有能力的企业申报对外经济合作经营权,实现由建筑等一般简单劳务工种向专业工种的转变,提高我市外派劳务人员素质。强化泗水、梁山、兖州等县市区的劳务人才培训。加快建筑、服装、护理、电气焊等“四大”基地建设,选择建工集团为建筑工培训基地,樱花集团、如意纺织为服装培训基地,济宁医学院为护士培训基地,矿山技校为电焊工培训基地。

  26、做好“走出去”风险保障工作。建立对外劳务合作诚信体系,对劳务合作企业实行信用等级评定,分级分类管理。完善外派劳务安全保障联席会议制度,健全境外突发事件预警和应急处理预案。规范外派劳务市场经营秩序,切实保护外派劳务人员合法权益。指导“走出去”企业加大安全投入,建立和完善“走出去”安全制度。

  四、着力促进经济园区快速发展

  27、加快济宁制造业基地建设。按照“核心企业——产业链产业集群——制造业基地”的发展思路,加快推进基地产业化建设。以现有大企业、大项目为核心,以省级开发区为节点,培植特色鲜明、有竞争力的产业体系。加快推进一批事关产业集聚的大项目,形成抓“龙头”带配套的良性循环。积极推进出口加工区建设工作。

  28、加大开发区招商引资力度。充分利用各经济开发区设施配套、功能完善、保障用地的有利条件,提升产业发展水平,突出现代物流、服务外包和产业链招商,在有条件的开发区,大力推进建设日本、韩国、欧美、台湾等专业园区,培育一批内外资聚集的开放型经济增长带,使开发区成为观念新、机构简、人员精、效率高的现代化工业园区。

  29、搞好与东部先进开发区的对接。推进我市开发区与东部先进开发区“6+6”的合作交流,争取省外经贸厅的支持,选择6个东部先进省级开发区与我市6个开发区结成对子,建立互动、互访、合作新机制,帮促加快发展,学习其先进的机制、精神和经验,承接地区差异化下的产业转移,力争开发区走出创新之路、自我发展之路。

  30、提高对经济开发区管理水平。创新管理模式,全面掌握开发区运行态势。加大对开发区调度,实行月调度和督导通报制度,建立信息旬报制度,促进相互交流学习和网上统计分析。按照省外经贸厅《山东省省级经济开发区综合评价体系》,对我市经济开发区建档立制,加强考核力度,做到奖惩分明,促进开发区建设的快速发展。各开发区都要设置项目准入条件,建立节约集约用地量化考核指标体系,加大园区环境保护。

  五、着力打造外经贸促进和支撑体系

  31、坚持以科学发展观推进外经贸工作。继续“举全市之力扩大开放招商引资”,把外经贸工作作为各级党委、政府第一“要务”,作为“天字号”工程抓紧抓好,进一步解放思想、提升境界,破除各种陈旧观念,坚定以开放促发展的信心与决心,切实增强抓开放抓招商的责任感、紧迫感。充分认识和发挥比较优势,敏锐捕捉国际产业资本转移带来的机遇,精心包装推介强势“卖点”,拿出超常规的举措,锲而不舍、一以贯之地抓下去。

  32、坚持强化外经贸目标调度和考核制度。2006年全市直接利用外资和外贸出口等指标进行分解和签状,逐一落实到各个层次及具体项目单位和个人。继续实行任务目标完成情况跟踪和月调度通报制度,年底提请市委、市政府严格进行考核,奖惩兑现。

  33、坚持优化高效配置政府资源。进一步完善涉外部门联席会制度、重大项目联合推进制度、招商引资调度督导制度。加强关贸、检贸、税贸、银贸协作,及时研究解决事关外经贸全局的重大问题,形成信息共享、服务互动、优势互补、相互促进的外向型经济发展合力。进一步完善外经贸政策激励机制,制定出台鼓励外商投资、扩大外贸出口、促进开发区建设、促进会展服务等一系列政策措施。

  34、坚持打造具有国际水准的外经贸团队。强化外经贸队伍建设,培养具有国际经贸理念、业务专长、职业道德的商务、法律、语言、财税、外事、关贸人才,不断创新工作思路,立足于岗位培训,改进工作技能,提高招商水平,在投资前协助、投资中服务和投资后协调三个阶段为投资者提供有效保障,努力培养和造就一支思想过硬、业务纯熟、团结一心、作风扎实的外经贸工作队伍。

  35、做好各项外经贸优惠政策的落实。搞好外经贸奖励政策的测算和兑现,加快企业单证收集和出口退税申报进度,积极做好中小企业开拓国际市场资金项目申请、出口退税抵押贷款贴息、出口企业反倾销应诉补贴项目的申报。

  36、建立外经贸企业公共信息服务平台。以孔子经贸网、济宁商务之窗、《济宁外经贸》为依托,建立外经贸企业公共信息服务平台,为全市外经贸企业提供商情、政策法规和经济信息服务,逐步完善法规、案例、标准、认证、国际动态、解决方案等资源库,建立完善重点招商引资项目、济宁进出口商品、国外联络客户及政策法规数据库。积极开展电子政务和电子商务应用,整合信息资源和电子政务系统,拓展外经贸信息服务内容和范围。加大对外宣传力度,树立济宁改革开放新形象。

  37、积极做好外经贸各项调研工作。围绕全局中心工作,结合实际,针对事关对外开放全局性、前瞻性和关键性的重大问题和外经贸业务工作中遇到的新情况、新问题、新特点开展调研。市外经贸局确定13项重大调研课题,要各负其责,努力完成。

  六、着力优化外商投资和发展环境

  38、坚持优化全方位的服务环境。深入贯彻落实《行政许可法》,提高依法行政水平。围绕降低企业商务成本,不断创新工作方式。在服务到位、承诺兑现、配合得力三个方面抓实抓好。坚持对重点投资项目建立“一个项目、一名领导、一套班子、一条龙服务”,项目代办制等“全程式”服务的运作机制,切实兑现“只要项目定了干,一切手续我来办”的承诺,确保投资者把99%的精力用在生产经营上,1%的精力用于与政府部门沟通协调上。

  39、坚持创建和谐稳定的法制环境。加强全市外商投诉和服务网络建设,充分发挥外商投诉中心和外商投资服务中心的作用,积极协调解决外商投诉和外资企业在生产经营中存在的问题,坚决打击侵害外商权益的不法行为,维护投资者合法权益,让外商在我市投资兴业舒心、安心。

  40、坚持创建高品位的生活环境。推动规划建设舒适优美的涉外居住小区,提高涉外文化娱乐设施的档次和水平,完善涉外医疗设施和服务功能,解决外籍人员子女就学等问题。

  七、着力推动机关建设实现新突破

  41、切实转变外经贸管理职能。按照科学发展观的要求,努力实现“四个转变”,即外经贸局机关由管理型向服务型转变,工作人员由事务型向技术型转变,由以工业领域招商为主向全方位招商转变,由引进一般技术向引进先进技术促进产业结构升级转变。把管理寓于服务中,把服务由简政放权、提高审批效率转向为企业、为基层提供政策培训和业务指导上来。

  42、切实加强机关工作作风建设。强化外经贸局机关“五个”能力建设(组织协调能力、综合分析能力、语言表达能力、文字表述能力、解决问题能力),使外经贸局在“立五气、创四型、争一流”机关建设中迈出新步伐。即:人要有志气、队伍要有士气、单位要有名气、部门要有和气,领导要有正气;学习型、创新型、服务型、和谐型;争创一流业绩。

  43、切实加强量质和绩效考核。按照建立决策目标、执行责任、考核监督“三个体系”的要求,对机关各业务处室确定工作目标、明确责任、落实到人,定期监督检查,一切工作围绕抓落实来展开。对各处室量化的工作任务、指标,逐月督促检查,年底总结评比,通过制度确保工作部署落到实处。

  44、切实加强党风廉政建设。继续巩固先进性教育活动成果,以贯彻《国家公务员法》为契机,加强理论性学习和思想政治建设,完善惩防并举的党风廉政工作机制,切实把外经贸部门的执政能力提高到一个新水平。进一步做好外贸企业改制、纪检监察、人力资源、老干部、工会和计划生育等各项工作。

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